Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Menadžer za obuku

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo Menadžera za obuku koji će biti odgovoran za razvoj, implementaciju i evaluaciju programa obuke za naše zaposlene. Idealni kandidat će imati iskustvo u dizajniranju i sprovođenju obuka koje poboljšavaju veštine i znanje zaposlenih, kao i sposobnost da identifikuje potrebe za obukom unutar organizacije. Ova uloga zahteva odlične komunikacione i organizacione veštine, kao i sposobnost da radi u dinamičnom okruženju. Menadžer za obuku će blisko sarađivati sa menadžmentom i timovima za ljudske resurse kako bi osigurao da svi programi obuke budu u skladu sa ciljevima kompanije i da doprinose profesionalnom razvoju zaposlenih. Kandidat treba da bude sposoban da koristi različite metode obuke, uključujući online platforme, radionice i seminare, kako bi osigurao efektivno učenje. Takođe, očekuje se da prati najnovije trendove u obuci i razvoju kako bi unapredio postojeće programe i predložio nove inicijative.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Razvijanje i implementacija programa obuke.
  • Evaluacija efektivnosti obuka.
  • Identifikacija potreba za obukom unutar organizacije.
  • Saradnja sa menadžmentom i HR timovima.
  • Korišćenje različitih metoda obuke.
  • Praćenje najnovijih trendova u obuci.
  • Organizacija radionica i seminara.
  • Izrada izveštaja o napretku obuka.

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz oblasti obrazovanja ili srodne oblasti.
  • Iskustvo u dizajniranju i sprovođenju obuka.
  • Odlične komunikacione veštine.
  • Sposobnost rada u dinamičnom okruženju.
  • Poznavanje online platformi za obuku.
  • Organizacione veštine.
  • Sposobnost evaluacije programa obuke.
  • Kreativnost u pristupu obuci.

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Kako identifikujete potrebe za obukom u organizaciji?
  • Koje metode obuke smatrate najefikasnijim?
  • Kako merite uspeh programa obuke?
  • Možete li opisati uspešan program obuke koji ste razvili?
  • Kako se nosite sa izazovima u obuci zaposlenih?
Link copied to clipboard!